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鑫达故事丨张友良：把爱好变成职业，摸透自动化程序的“喜怒哀乐”！

一生热爱，一生前行，从小张友良便展现出对机械的浓厚兴趣和非凡天赋，常常将家里的收音机拆开来研究，拆完之后再重新组装起来。就这样，爱钻研的兴趣从小就植入了他的心里。长大后，电视机、电冰箱等家用电器一些常见故障，他都能“手到擒来”。2000年张友良步入钢铁行业，迎来人生的转折点，开启了研究自动化控制系统的职业生涯。

如今已经54岁的张友良在河北荣信钢铁有限公司炼铁厂电仪工段自动化技师岗位工作，全力维护炼铁厂自动化控制系统设备稳顺运行。凭借着对工匠精神的极致追求，苦练精技术，创新求突破，得到了公司领导和同事的一致好评，被评为河北鑫达集团2023年度先进生产（工作）者。

技术攻关显身手

对于张友良来说，即便如今技能娴熟，但每次攻关时都会遇到各种疑难杂症，如同应对一次次大考。炼铁厂原先的高炉矿槽上料称斗系统为单侧备料形式，混料仓为半自动配料。由于单侧备料会出现空料车已到停车接料的坑位，造成空料车等料现象，如果委托外委进行工程改造费用大约30万元，经过公司领导批示后，决定自行开发改造。

作为炼铁厂自动化技师，张友良义不容辞担起重任，充分利用生产维护空隙，经过花费近一个多月的时间，对原上料控制程序进行拆解改编，反复计算，无数次的模拟生产工艺工况的动作及料制设置单与车次、料种的对应关系，矿槽与炉顶料制的逻辑对应关系一一确认试验后，确定好相关的控制方式。功夫不负有心人，在他刻苦钻研下，成功自主编制出一套全新的矿槽上料系统自控程序。之后对原操作画面进行重新组态改编，下载新的自动控制程序及装入新的操作画面。张友良经过数次调试，并将新编制的上料画面的使用逻辑关系指导教会岗位工操作后，成功地将新程序和新画面投入实际生产使用。

张友良自豪的讲到，如今高炉矿槽上料称斗系统真正实现了任意料制任意车次的组合上料功能，既提高高炉生产效率，又节省一笔外委工程的费用开支，达到稳产节能又降耗的目的。

张友良深知技术攻关是一场没有终点的长跑，唯有筚路蓝缕，以实际行动继续在改革创新的道路上砥砺前行，才能助力公司在提质增效发展中行稳致远。因此，张友良直面挑战，不断攻关，根据各车间提出的工艺要求，已完成布料自动缩角、三车大料批提前开挡料、高炉炉顶膨涨罐远程自动补水功能、热风炉换炉时自动氮气吹扫、喷煤车间安保自动充氮功能等自动化控制技改20余项。不仅如此，他对其它车间提出的要求也开展了大量技改，创新创效，投入后达到工艺使用要求，用户十分满意。

修旧利废当先锋

工友都说，在张友良的手中，能让损坏的设备“起死回生”“修旧如新”。高压软启柜内的主控制板在使用过程损坏，导致相应设备不能使用，得知这个情况后，张友良自行购买电子元器件，自主对此主控制板进行修复，使高压软启柜正常投入使用。陆续自主修复损坏下线的戴尔、研华科技、西门子、华北工控等品牌的工控机。

高炉炉体测温系统测温站点数据采集板卡批量烧毁，由于订货周期较长并且现场急用，张友良主动提出对数据采集板卡进行修复，自费网购电子元件。经过约一周的时间，将全部数据采集板卡修复任务独立完成，现各数据采集板卡均已上线正常使用，实现了修旧利废、降低成本的目的。

新时代东风浩荡，劳动者勇立潮头。鑫达全体干部职工应自觉肩负起时代的重任，把思想和行动统一到集团的部署要求上来，把人生理想、事业追求融入集团发展的新任务、新征程之中，做到知责于心、担责于身、履责于行，爱岗敬业，奋发有为，汇聚深化提质增效的强大合力。争当高质量转型的实践者、实施精益运营的行动者、全面深化改革的推动者、企业和谐稳定的促进者，进一步推动形成全员创新创造、全流程精细管理、全方位改革增效、全集团互助团结的生动局面！